Лента новостей
Военная операция на Украине. Карта на 25 апреля 26 апр, 23:00, Политика Как найти бухгалтера, юриста и сотрудников для малого бизнеса 26 апр, 17:38, РБК и СберБизнес Кружки и секции: как получить дополнительное образование в своей школе 26 апр, 17:15, Специальный проект Карта с выгодой: как не испортить свою кредитную историю 26 апр, 16:52, РБК и банк Ренессанс Почему купить квартиру в готовом квартале хорошая идея 26 апр, 16:28, РБК и ПИК Что ваша онлайн-касса может рассказать о вашем бизнесе 26 апр, 16:05, РБК и СберБизнес Квартиры в готовых проектах: дома с инфраструктурой для жизни 26 апр, 15:42, РБК и ПИК Как упростить рутинные процессы в малом бизнесе 26 апр, 15:29, РБК и СберБизнес Угольный путь на восток: зачем строят железную дорогу к Тихому океану 26 апр, 15:06, РБК и ЭЛСИ На край света или инвестиции: на что потратить годовой бонус 26 апр, 14:43, РБК и Цифра брокер Глубинные потребности шести сфер бизнеса: от торговли до услуг 26 апр, 14:20, РБК и СберБизнес Как быстро отыскать нужную вещь при огромном выборе в магазинах офпрайс 26 апр, 13:57, РБК и Familia От бухгалтерии до геоаналитики: как помочь своему бизнесу развиваться 26 апр, 13:34, РБК и СберБизнес Бизнес способен на большее: как делать отчет для налоговой одной кнопкой 26 апр, 13:11, РБК и СберБизнес Пространство выбора: как найти квартиру для себя или инвестиций 26 апр, 12:48, РБК и ПИК 72 простые итерации: как владельцу контролировать свой бизнес 26 апр, 12:25, РБК и СберБизнес Почему театр начинается со школы 26 апр, 12:02, Специальный проект Когда не стоит брать кредит, и как правильно его погасить 26 апр, 11:39, РБК и банк Ренессанс Как накопить на отпуск, подушку безопасности и безбедное будущее 26 апр, 11:16, РБК и банк Ренессанс Как эффективно распорядиться годовым бонусом и заодно вознаградить себя 26 апр, 10:52, РБК и Цифра брокер Как посчитать свой кредитный рейтинг и рефинансировать займы 26 апр, 10:29, РБК и банк Ренессанс Сократить издержки без потери контроля: как оптимизировать малый бизнес 26 апр, 10:06, РБК и СберБизнес Семейный топ: подборка больших квартир 26 апр, 09:43, РБК и ПИК Бесплатная аналитика для шести сфер бизнеса: спрос, продажи и конкуренты 26 апр, 09:20, РБК и СберБизнес Одежда, обувь и аксессуары: зачем нужны магазины формата офпрайс 26 апр, 08:56, РБК и Familia Как школьные олимпиады работают социальными лифтами в образовании 26 апр, 08:30, Специальный проект Какие квартиры покупают для большой семьи 26 апр, 07:55, РБК и ПИК Новые санкции: запретят ли экспорт в Россию, алмазы и ядерное топливо 26 апр, 07:54, PRO
Газета
Как уязвимость помогает лидерам стать сильнее
Газета № 123 (2379) (1307) Бизнес,
0
Андрей Шапенко

Как уязвимость помогает лидерам стать сильнее

Неуязвимость лидера делает его подчиненных равнодушными, они не ассоциируют себя с ним и легко уходят из команды

Владельцы крупных капиталов в России, как правило, индивидуалисты — они заряжены на самоутверждение, достижение, власть и богатство. Это показало исследование, которое провела бизнес-школа «Сколково» в 2015 году. Подобные характеристики, как правило, свойственны личностям, стремящимся доминировать и делающим ставку на силу, что подтверждает расхожее мнение о том, что лидер в России должен быть жесток, суров и непробиваем. Считается, что в агрессивной среде нельзя показывать слабость и даже признавать собственные ошибки, иначе ты не выживешь и неминуемо упадешь не только в глазах своих врагов, но и соратников. Прекрасной иллюстрацией этого служит недавний флешмоб жертв насилия в социальных сетях #янебоюсьсказать, который вызвал не только эмпатию, но и ожесточенные споры о том, что приемлемо демонстрировать в российской среде.

Изучение слабости

Исследования, проводимые в западных университетах, говорят об обратном. Профессор Брене Браун из Хьюстонского университета утверждает, что люди не должны бояться принимать и демонстрировать свою уязвимость. На ее взгляд, «поднимая забрало», мы пускаем в нашу жизнь опыт, который открывает новые отношения, доверие и смыслы. Видео Браун «Сила уязвимости» набрало 26 млн просмотров на портале TED, а одноименная книга The Power of Vulnerability: Teachings on Authenticity, Connection and Courage стала международным бестселлером.

Концепция уязвимости является ключевой и в принципах швейцарской бизнес-школы IMD, которая много лет держит первое место в мировом рейтинге открытых образовательных программ, посвященных в основном раскрытию лидерского потенциала. IMD идет от личности: быть лидером —  значит постоянно испытывать риск быть непонятым и отверженным, остаться в одиночестве или потерять все — значит постоянно смотреть в глаза собственной уязвимости. Справиться с этим невозможно, если не сохранять аутентичность, принимая себя таким, какой ты есть, включая условные слабости и недостатки.

Уязвимые герои

Мы привыкли к тому, что лидер в России — это рыцарь без страха и упрека, а уязвимость часто ассоциируется со стыдом или страхом, поэтому мы всеми силами закрываемся и стараемся ее избежать. Даже если лидер обладает недостатками, то не принято говорить о них вслух: в силу высокой дистанции власти даже сама идея обсуждения его слабых мест кажется кощунственной и крамольной. Лидер же, в свою очередь, боится показать уязвимость, чтобы не стать Акелой, который промахнулся. Тех же, кто демонстрировал нерешительность и слабость, русская история не щадила: вспомним Николая II или Михаила Горбачева, которые первыми в свою эпоху не боялись показать, что они живые люди и у них есть сомнения и чувства.

Однако если мы посмотрим поглубже в русскую историю и литературу, то увидим, что даже в России величайшие лидеры достигали большего и выходили на новый виток именно тогда, когда демонстрировали уязвимость. Непобедимый Суворов накануне решающего сражения в Мутенской долине в Альпах встал перед генералами на колени и расплакался. Это произвело на них столь сильное впечатление, что, по воспоминаниям Багратиона, они вышли от главнокомандующего с такой силой воли и духа, что не видели иного выбора, кроме как умереть со славой или победить. Веком раньше, во время борьбы за трон между Петром I и царевной Софьей, элита сделала ставку на пока еще менее жесткого и более человечного Петра, который во время стрелецкого бунта потерял самообладание и в ночной рубахе ускакал в Троице-Сергиеву лавру. Герой «Войны и мира» Андрей Болконский, подобно отцу, боялся проявить малейшую слабость и испытать стыд и в итоге не смог примириться с собой и погиб; а Пьер Безухов, практически полностью состоявший из слабых мест, неожиданно стал основным действующим лицом романа.

Неправая сила

Лидерcтво — это не только про набор специфических навыков. В первую очередь это про отношения, а они строятся на эмпатии и уязвимости обеих сторон. Непробиваемость и неуязвимость лидера делает его подчиненных равнодушными, они не ассоциируют себя с ним, отстраняются и очень легко уходят. Те же, кто согласен работать рядом с безупречным перфекционистом, зачастую делают это исключительно для решения собственных задач, и в этом случае сложно ожидать от них приверженности, мотивации и способности работать на грани возможностей. С подобными «внутренними эмигрантами» сложно достичь великого и изменить мир.

Наконец, уязвимость напрямую связана с этическим стержнем: склонность к самоутверждению и неспособность ощутить себя в позиции слабого очень упрощает моральный выбор. Общество, которое привыкло прятать свои слабости, очень легко делает выбор в пользу сильного, но неправого, что наглядно показывает реакция значительной части интернет-сообщества на упоминаемый выше флешмоб. Неудивительно, что из такого общества вырастают лидеры, нацеленные на доминирование и не способные сбросить маску альфа-самца, а общество, в свою очередь, видит в них ролевые модели. Получается замкнутый круг, воспроизводящий тех самых рыцарей, которые боятся поднять забрало. Но если мы хотим, чтобы наше общество стало чуть более эмпатичным, наши лидеры должны этому научиться.

Точка зрения авторов, статьи которых публикуются в разделе «Мнения», может не совпадать с мнением редакции.

Об авторах
Андрей Шапенко профессор бизнес-практики Московской школы управления «Сколково»
Точка зрения авторов, статьи которых публикуются в разделе «Мнения», может не совпадать с мнением редакции.