Кадыров в ответ на обвинения СБУ предложил «приехать и разобраться»
Глава Чечни Рамзан Кадыров записал обращение к Службе безопасности Украины (СБУ), после того как та обвинила его в военных преступлениях.
«Господа эсбэушники, определите место, куда нам явиться. Мы с удовольствием приедем и разберемся, кто преступник, кто убийца, кто террорист», — говорит Кадыров в опубликованном в его Telegram-канале голосовом сообщении. Он подчеркнул, что «участвовал, участвует и будет участвовать» в российской спецоперации на Украине. По словам главы республики, будь его воля, он давно уже «забрал бы Киев», и «Зеленский и тому подобные были бы в подвале уже на допросах».
СБУ ранее заявила, что в феврале—марте 2022 года Кадыров «лично руководил разработкой и планированием отдельных военных операций, <...> отдавал приказы, заслушивал отчеты и доклады их руководителей». В совершении военных преступлений также обвинили Даниила Мартынова (заместителя главы управления Росгвардии по Чечне) и Хусейна Межидова (командира батальона «Юг»).
Они, по словам Кадырова, «наоборот, защищали стариков и женщин». Глава Чечни отметил, что Мартынов сейчас «работает в МЧС» (в июне источники РБК сообщали, что его кандидатура рассматривается на должность замминистра чрезвычайных ситуаций, а в одном из августовских сообщений на сайте министерства Даниил Мартынов упоминается как советник главы МЧС).
Кадыров в очередной раз попросил президента Владимира Путина дать чеченцам возможность «закончить спецоперацию». Он поблагодарил президента за то, что тот дал «больше 5 тыс. дополнительно бойцов, полностью со всем спецоружием», и посоветовал «ждать сюрпризов».
Россия проводит спецоперацию на Украине с 24 февраля. В ней участвуют чеченские военнослужащие, в частности бойцы спецподразделения «Ахмат», которые после взятия под контроль ЛНР вернулись домой и были представлены к наградам. Также в спецоперации участвуют добровольцы из Чечни. Сам Кадыров в марте приезжал в зону боевых действий.
Аналитика, сервис, персональные туры. AI для маркетинга и продаж в недвижимости
От подбора персонала до кадрового прогнозирования. Как HR-отделы могут использовать AI в 2025 году
