Эксперты назвали сферы бизнеса с наиболее частым повышением зарплаты
Чаще всего прибавку к зарплате или повышение в должности получают специалисты из сферы IT, а также интернет- и телекоммуникаций, выяснили в результате опроса специалисты сервиса «Авито Работа» (есть у РБК).
Участие в опросе приняли более 7 тыс. работающих россиян.
Работающим в сфере IT и телекома россиянам повышали размер зарплаты или продвигали их по карьерной лестнице в среднем около 1,26 года назад. Чуть дольше пришлось ожидать этого события работникам сферы производства и сырья (1,33 года назад) и представителям индустрии фитнеса и салонов красоты (1,35 года назад).
В целом какое-либо повышение за последние полгода получили 22% участников опроса. 26% респондентов получили прибавку или новую должность в течение последнего года, 17% — один-два года назад, 6% — три-четыре года назад и столько же — более пяти лет назад.
По данным опроса, довольны своим доходом 41% работающих россиян. Чаще всего это молодые люди в возрасте 18–24 или 24–34 лет, живущие в Москве либо городах-миллионниках.
При этом 33% из тех опрошенных, которые хотят более высокую зарплату, сказали, что готовы ради этого пройти обучение или курсы повышения квалификации. 24% респондентов ответили, что согласны взять на себя дополнительные задачи и обязанности, 23% — сменить должность или отдел внутри компании.
Реже россияне, желающие повышения доходов, говорили о готовности придумать способ, который поможет повысить доход или снизить расходы компании (15%), взяться за самостоятельный крупный проект (10%) и выполнять больше менеджерских функций по коммуникации в команде и обучению новых сотрудников (9%).
Опрос сервиса Superjob, проведенный в мае, показал, что за последний год 79% российских работодателей повысили зарплаты: 57% — в течение последних шести месяцев, остальные 22% — на отрезке от полугода до года назад.
Малый бизнес чаще прочих (59%) в последние полгода поднимал зарплаты. В разбивке по сферам деятельности по частоте индексаций или повышения оплаты лидируют IT-организации и логистические компании (по 61%), торговые предприятия (60%).
В среднем за год зарплатные предложения больше всего выросли в IT-сфере — на 10,1%, в строительстве — на 8,4%, в HR-сфере — на 8,3%.
Попробуйте новую функцию «ГигаЧат» — общаться голосом
Какое вино подать к ужину, если не знаешь предпочтения гостей
Как приготовить говядину в вине по-бургундски
Чем занять детей, пока взрослые общаются за столом
Как легко завести разговор в компании, где все только что познакомились
О чём надо позаботиться, если собираешься позвать много гостей
Из каких сыров и ветчин собрать тарелку закусок к вину
Что делать, если пролил красное вино на белую скатерть
Какие есть правила классической сервировки стола
Какие игры можно предложить для взрослой компании дома
Как легко запомнить имена людей, которых тебе представили
