Часть петербургских компаний пересмотрят зарплаты сотрудников
В целом по России повышение зарплат планируют 53% работодателей — такие цифры приводятся в отчете HeadHunter. Чаще всего речь идет об игроках ИТ-отрасли (63%), строительных компаниях (63%) и производителях непищевых товаров народного потребления (62%), отмечают аналитики.
При этом 52% работодателей Петербурга сообщили, что не планируют менять зарплаты сотрудников в текущем году. По России в целом доля таких компаний составила 38%. Доля тех, кто пока не принял решения, составила 3% в Петербурге и 6% по России.
«Прошлогодняя шумиха вокруг неминуемого спада зарплат из-за экономического кризиса прошла. По причине дефицита рабочей силы и низкого уровня безработицы зарплаты растут и будут расти дальше. Конкуренция за кадры ведет к увеличению заработных плат, хотя нехватка рабочих рук ограничивает возможности производства», — приводится в отчете комментарий Натальи Даниной, главного эксперта hh.ru по рынку труда, руководителя направления клиентской эффективности.