Новые формы занятости и будущее рынка труда. Видео
Трансформация рынка труда из его базовой формулы «работник-работодатель» в рынок занятости с огромным количеством работающих вне найма, сокращением числа крупных работодателей, появлением не просто наемного труда, но платформенной занятости заставляет в корне пересмотреть большинство стереотипов, описывающих занятость.
Кроме того, новые процессы требуют и иной системы их измерения. Речь идет о создании математической модели рынка занятости («цифрового двойника») на основе больших данных. Источники информации для такой системы — работные сайты и данные сотовых операторов, ФНС и Социального фонда РФ. Они призваны помочь в описании и прогнозировании трендов на рынке труда.
Создание консорциума держателей таких больших данных и аналитиков для осуществления системных исследований рынка занятости позволит государству и корпоративным заказчикам разработать собственные технологии регулирования рынка и сформировать набор инструментов превентивного ответа предприятий на потенциально негативные тенденции рынка занятости, в том числе демографические.
Модератор — Елена Кром, шеф-редактор РБК Петербург
Спикеры:
- Виктория Байрамова, руководитель департамента по развитию корпоративного бизнеса макрорегиона «Северо-Запад» Tele2
- Роман Губанов, руководитель по продажам «Авито Работы»
- Михаил Клупт, профессор Санкт-Петербургский государственного экономического университета
- Ирина Котусенко, руководитель направления по работе с государственными организациями hh.ru
- Александр Курячий, заведующий Проектно-учебной лаборатории кадрового обеспечения экономического развития НИУ ВШЭ — Санкт-Петербург
- Сергей Обозов, заместитель генерального директора ГК «Росатом»
- Константин Островский, управляющий директор ГУ СПб РО «Фонд социального страхования России»
- Александр Ходачек, президент НИУ ВШЭ в Санкт-Петербурге
- Дмитрий Чернейко, председатель Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга