В Петербурге стали чаще искать сотрудников без опыта
Во втором квартале 2024 года количество новых рабочих мест для начинающих специалистов в Санкт-Петербурге увеличилось на 27%, достигнув 71 тыс. размещенных вакансий. Доход для этой группы работников также вырос, достигнув 61,5 тыс. руб., что на 11,7 тыс. руб. больше, чем в предыдущем году, следует из исследования сервиса hh.ru.
Для работников со стажем от 1 года до 3 лет число вакансий увеличилось на 2%, а доход — на 13,4 тыс. руб., до 79 тыс. руб. Однако для тех, у кого стаж в профессии от 3 до 6 лет, количество новых рабочих мест сократилось на 7%, хотя доход вырос на 14,4 тыс. руб., достигнув 101 тыс. руб. Опытные специалисты со стажем 6 лет и более теперь могут рассчитывать на доход более 122 тыс. руб., что на 22 тыс. больше, чем летом 2023 года.
В целом анализ данных второго квартала 2024 года на рынке труда показывает, что российские компании стали на 30% чаще размещать вакансии для кандидатов без опыта. При этом количество вакансий для специалистов со стажем от 1 года до 3 лет выросло на 3%. Вместе с тем объем вакансий для работников со стажем от 6 лет и более сократилось на 16. Самыми востребованными остаются кандидаты со стажем от 1 года до 3 лет, на которых приходится 44% всех вакансий. Специалисты без опыта занимают второе место с 40% вакансий. Опытные кандидаты (от 6 лет стажа) составляют 16% от общего объема предложений о работе.
Ранее РБК Петербург писал, что в январе-апреле 2024 года дефицит кадров в Санкт-Петербурге вырос на 30% по сравнению с аналогичным периодом 2023 года — на одну вакансию теперь приходится не более четырех резюме, что является нижней планкой нормы для рынка труда крупного города. Чтобы продолжить развитие промышленности и в целом экономический рост, регионы начинают прибегать к нестандартным средствам борьбы за человеческие ресурсы. В частности, обозначился тренд на расширение границ найма, в основном возрастных, причем в обе стороны: компании готовы рассматривать как самых молодых соискателей (14-18 лет), так и специалистов предпенсионного и пенсионного возраста.
Ещё больше новостей — на канале РБК Петербург в Telegram
Попробуйте новую функцию «ГигаЧат» — общаться голосом
Какое вино подать к ужину, если не знаешь предпочтения гостей
Как приготовить говядину в вине по-бургундски
Чем занять детей, пока взрослые общаются за столом
Как легко завести разговор в компании, где все только что познакомились
О чём надо позаботиться, если собираешься позвать много гостей
Из каких сыров и ветчин собрать тарелку закусок к вину
Что делать, если пролил красное вино на белую скатерть
Какие есть правила классической сервировки стола
Какие игры можно предложить для взрослой компании дома
Как легко запомнить имена людей, которых тебе представили
