Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Владивостокцев предупредили о пользующихся ситуацией с ЧС мошенниках Общество, 11:40 Хрущевка вместо особняка: когда должник может потерять «роскошное» жилье Pro, 11:28 Как пандемия повлияла на бизнес в России. Цифры и факты РБК и SAP, 11:27 Слияния и поглощения: как избежать проблем при сделке Партнерский материал, 11:24 «Газпром» получил ₽218 млрд убытка против прибыли в ₽1 трлн годом ранее Бизнес, 11:18 Мораторий на проверки малого бизнеса продлили до конца 2021 года Экономика, 11:15 Какими будут дома премиум-класса в ЖК «ЗИЛАРТ» Партнерский материал, 11:13 Сложность майнинга биткоина приблизилась к историческому максимуму Крипто, 11:08 Шведские лыжницы обвинили друг друга в падении россиянки на Кубке мира Спорт, 10:57 В Москве выявили 6,5 тыс. случаев COVID-19 за сутки Общество, 10:55 В России впервые за неделю умерли менее 400 человек с COVID-19 Общество, 10:52 Пандемия коронавируса. Самое актуальное на 30 ноября Общество, 10:51 В России за сутки зафиксировали более 26 тыс. случаев заражения COVID-19 Общество, 10:45 Москва обновила рекорд по числу сделок в новостройках с ипотекой Недвижимость, 10:42
Следите за курсами на сайте или в приложении РБК
Общество ,  
0 

Роструд напомнил о предстоящих двух коротких рабочих неделях

Фото:Олег Яковлев / РБК
Фото: Олег Яковлев / РБК

Последняя рабочая неделя 2019 года и первая 2020 года будут двухдневными. Это следует из производственных календарей, утвержденных правительством на текущий и следующий годы.

Согласно документам 31 декабря будет рабочим предпраздничным днем, однако его продолжительность сократится на один час. Затем россияне будут отдыхать с 1 по 8 января.

После праздников граждане России выйдут на работу в четверг и пятницу, 9 и 10 января, после чего наступят выходные.

В Роструде назвали условия получения выходного дня 31 декабря
Общество
Фото:Андрей Любимов / РБК

В Роструде отмечали, что работодатель может сделать 31 декабря выходным днем по собственной инициативе. Замглавы ведомства Иван Шкловец рассказал, что для этого можно издать распоряжение о выходном дне, но работодателю нужно подумать о его оплате.

Помимо этого, сотрудник имеет право попросить выходной 31 декабря, однако он не будет оплачиваться. Он также может взять отгул за сверхурочную работу или воспользоваться оставшимися отпускными днями.