В Госдуму внесли законопроект о подаче электронных заявлений на отпуск
Группа депутатов внесла в Госдуму законопроект о цифровизации трудовых отношений. Об этом сообщается на сайте нижней палаты парламента.
Авторы предложили внести поправки в Трудовой кодекс, которые предполагают пересылку юридически значимых сообщений между работником и работодателем по электронной почте. При этом отмечается, что работник может от этого отказаться в любое время.
«На практике это позволяет исключить споры о моменте возникновения у лица соответствующих прав и обязанностей», — сказал один из авторов законопроекта, председатель комитета по госстроительству и законодательству Павел Крашенинников.
По его словам, юридические последствия будут вступать в силу с момента доставки сообщения. При этом в трудовом договоре может быть заранее прописаны адреса для обмена сообщениями.
В подобные документы входят, например, электронные трудовые договоры, заявления на отпуск и об увольнении.
Если закон примут, что он вступил в силу с 1 октября 2019 года, вместе с поправками в Гражданский кодекс о цифровых правах.
В конце марта правительство внесло в Госдуму законопроекты о праве работника выбирать зарплатный банк. Один из них предусматривает административную ответственность за отказ работодателя предоставить выбор по заявлению своего сотрудника. Второе предполагает увеличение срока на подачу заявления с пяти до 15 дней.
Полиция начала изымать неправильно припаркованные самокаты
Зеленский заявил об угрозе потерять Харьков
Речь Путина во время визита в Пекин. Видео
Болгария потребует от «Газпрома» более €400 млн в качестве компенсации ущерба
Дюмин эмоционально попрощался с правительством Тульской области. Видео
Что пишут мировые СМИ о визите Владимира Путина в Китай
Сколько москвичи добираются от столицы до дач. Инфографика
ФСБ опубликовала видео с допросом подозреваемого в подготовке теракта в Крыму
Кремль опубликовал видеокадры неформального общения Путина и Си Цзиньпина
Баффет вложил $6,7 млрд в загадочную компанию. Что это за бизнес?
