Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Британский онколог назвал отличия симптомов рака легких и COVID-19 Общество, 08:21 Квартал будущего: «Сколково Парк» для жизни, работы, отдыха и развития РБК и Сколково Парк, 07:39 Иммунолог назвал способ избавиться от последствий COVID-19 Общество, 07:33 Власти пообещали за выходные подать электричество на остров Русский Общество, 07:12 «Энергия» предложила запустить наблюдающую за всей Землей станцию Технологии и медиа, 07:01 Помпео объяснил санкции против российских компаний Политика, 06:49 МВФ отказал Украине в экстренной финансовой помощи Политика, 06:42 В Хабаровске очередной митинг в защиту Фургала собрал 150 человек Общество, 06:03 Лишит ли Слуцкий ЦСКА первого места. Анонс тура РПЛ Спорт, 06:00 У берегов Японии столкнулись грузовое и рыболовное суда Общество, 05:33 Из чего сделано будущее: технологические киты цифровой трансформации РБК и Intel NUC, 05:15 В Петербурге прекратили дело против пикетчика в костюме гроба Общество, 05:07 Власти предложили оформлять сделки с автомобилями через госуслуги Общество, 04:26 Названы самые популярные российские исполнители Общество, 04:23
Следите за курсами на сайте или в приложении РБК
Политика ,  
0 

Роструд поддержал добровольный переход на электронные трудовые книжки

Переход на электронные трудовые книжки должен быть добровольным, это позволит снизить объемы бумажной пересылки документов, заявил глава Федеральной службы по труду и занятости (Роструд) Всеволод Вуколов. Об этом сообщает ТАСС.

Он также отметил, что электронное делопроизводство повысит защищенность трудовых прав вахтовиков и дистанционных работников. «Необходимо создать условия, при которых документооборот станет проще», — сказал Вуколов, добавив, что, по его мнению, «это особенно актуально для крупных компаний».

Ранее глава Сбербанка Герман Греф заявил, что считает трудовые книжки «в их нынешнем виде» неудобными не только для работодателей и граждан, но и для Пенсионного фонда. Глава Сбербанка отметил, что сейчас уходят «сотни тысяч экочасов на заполнение трудовой книжки, обязательно с синей ручкой, обязательно с синей печатью и обязательно от руки». Кроме того, если трудовая теряется, то гражданам приходится обходить «громадное количество организаций».

В пресс-службе Министерства труда, комментируя слова Грефа, сочли идею перехода на электронные трудовые «заслуживающей внимания», указав на то, что важно учесть мнение работодателей и граждан.