Россия оказалась аутсайдером по использованию труда фрилансеров
Консалтинговая компания Accenture выпустила ежегодный отчет Accenture Technology Vision 2017, посвященный технологическим тенденциям, которые повлияют на бизнес в ближайшие три года. Компания опросила представителей компаний из 16 отраслей в 45 странах мира. Впервые в опрос попала Россия.
Одна из частей исследования посвящена Workforce Marketplace — как бизнес использует труд фрилансеров и онлайн-биржи временных сотрудников. Выяснилось, что всего 12,4% от общего числа сотрудников опрошенных российских компаний — фрилансеры. Это самый низкий показатель среди 45 стран, в которых проводилось исследование. Средняя по миру цифра — 16,4%. Для сравнения, в лидирующей по этому показателю Саудовской Аравии 29,5% сотрудников — фрилансеры, в Австрии и Великобритании — 18,8%.
Полностью отвергают возможность использования фрилансеров сейчас в 28,3% опрошенных российских компаний, а средний показатель по всем странам составил 13,8%. В ближайшем будущем мало что изменится: в течение трех лет готовы нанимать фрилансеров только 42,5% опрошенных российских работодателей, а, например, в Норвегии таких 64,6%. Accenture прогнозирует, что число фрилансеров в США может вырасти с нынешних 15,5 до 40% к 2020 году.
Подробнее о том, почему российские компании не любят работать с фрилансерами, — в материале РБК.
Дайджест актуальных трендов. Электрокары, открытый банкинг и осознанное потребление
От стратегии к тактике. Как избежать рисков во время цифровой трансформации
Лёгкие на подъём. Какие возможности есть у российского рынка индустриальной недвижимости
