В США к забастовке нефтяников присоединились новые заводы
В США профсоюз сталелитейщиков (USW) заявил о присоединении сотрудников еще двух предприятий к забастовке работников нефтеперерабатывающих заводов, сообщает Reuters.
Стачки начнутся в воскресенье утром на заводе BP в Индиане и на предприятии в Огайо.
Тем самым количество заводов, сотрудники которые участвуют в забастовке, увеличилось до 11 предприятий. Среди них девять НПЗ, на которые приходится 13% нефтеперерабатывающих мощностей США.
Рабочие протестуют против недобросовестной политики нефтяных компаний в сфере трудовых отношений. Профсоюзы распространили заявление, в котором говорится, что им не удалось обсудить с руководством Royal Dutch Shell, владеющей частью бастующих НПЗ, вопросы, касающиеся медицинского обслуживания и безопасности. Они обвинили компанию в «недобросовестном поведении, в том числе в отказе вести переговоры по важным вопросам, неоправданной задержке в предоставлении информации, препятствовании переговорам и угрозам работникам, если они присоединятся к забастовке».
Со своей стороны Shell отвергает претензии профсоюзов. Пресс-секретарь Shell Рей Фишер заявил, что компании ничего не известно об обвинении в какой-либо недобросовестной трудовой практике, которую бы выдвинул против нее американский Департамент труда. «Мы сожалеем, что не смогли достичь взаимовыгодного соглашения с USW, – сказал Фишер. – Мы по-прежнему привержены решению остающихся вопросов через коллективные переговоры за столом переговоров».
Забастовка началась 31 января. В тот день свои рабочие места покинули около 4 тыс. работников нефтеперерабатывающих заводов в Калифорнии, Кентукки, Техасе и Вашингтоне. В воскресенье к ним присоединятся 1 тыс. 440 рабочих двух заводов в Индиане и Огайо.
Между тем все НПЗ, кроме одного, продолжают работу. На некоторых из них были наняты новые рабочие.
В разных районах Москвы и области
Квартиры в столице
с выгодой до ₽4,5 млн
Выгодные предложения
для семей с детьми
Видовые квартиры
в высотных башнях
Варианты с мебелью
и встроенной техникой
