«Галс-Девелопмент» выступил организатором зимней встречи HR-директоров
ГК «Галс-Девелопмент» совместно с сообществом HRD выступил организатором зимней встречи HR-директоров, посвященной теме «Территория счастья: трансформация среды и тренды в сфере благополучия сотрудников». В бизнес-завтраке приняли участие вице-президенты, заместители генерального директора и директора по управлению персоналом, руководители направлений мотивации и C&B крупных и средних компаний-работодателей.
В обсуждении трендов в сфере благополучия сотрудников и практических подходов к созданию рабочей среды, где каждый сотрудник чувствует себя ценным, приняли участие Елена Кузнецова, директор института, Яков и Партнёры, Богдан Ватулин, исполнительный директор управления эффективности департамента недвижимости и эксплуатации, Сбербанк, а также Андрей Чернуха, заместитель генерального директора — руководитель функционального направления «Персонал и организационное развитие» ГК «Галс-Девелопмент».
В своем выступлении Елена Кузнецова отметила, что общая потребность в кадрах увеличивается в связи с ростом и перестройкой экономики, приоритетными проектами в промышленности и транспорте, а также недостаточными темпами роста производительности труда. К 2030 году нехватка кадров будет только расти, и разрыв между потребностями рынка и емкостью кадрового резерва достигнет от 2 до 4 млн человек. Сотрудники ищут возможность увеличить доход, самореализоваться и улучшить условия труда. Поэтому одной из ключевых тактик бизнеса для удержания и развития кадров должны быть программы по улучшению условий труда.
«Счастлив тот, кто счастлив в офисе» — один из основных тезисов, прозвучавших в презентации Богдана Ватулина. Он рассказал о том, как «Сбер» создает среду, в которой сотрудники не только работают, но и процветают. Для этого в компании используют инновации и технологии, которые превращают рабочие пространства в катализаторы счастья и продуктивности. В 2024 году «Сбер» получил высшую оценку в категории «Большой офис» в номинации «Счастливый офис», учрежденной ГК «Галс-Девелопмент» в рамках премии «Хрустальная пирамида — 2024».
Андрей Чернуха рассказал HR-директорам, почему счастье является новым двигателем экономики. Признание вклада сотрудников и человекоцентричность является основой взаимодействия с клиентами, которое приводит к долгосрочному успеху. «Номинация «Счастливый офис» продолжает свое развитие, и в 2025 году мы вновь приглашаем членов нашего сообщества принять участие и отправить нам свои заявки для участия. Мы в «Галс-Девелопмент» уверены, что офисное пространство помогает эффективно решать HR-задачи, улучшает рабочие показатели команд и формирует здоровый микроклимат в коллективе. В июне этого года мы вновь пригласим к участию в нашей номинации «Счастливый офис», — отметил заместитель генерального директора — руководитель функционального направления «Персонал и организационное развитие» ГК «Галс-Девелопмент» Андрей Чернуха.
Реклама. АО «Галс-Девелопмент», erid: F7NfYUJCUneRGyXEKxMF
