Лента новостей
Партнер «Ростеха» блокчейн-платформа Vostok сменила владельца Бизнес, 13:42 В офисе Зеленского анонсировали новые телефонные переговоры с Путиным Политика, 13:37 «Аэрофлот» и Сбербанк организовали отдых детей из зоны паводка в Иркутске Пресс-релиз, 13:36 «Газпром» объединит строительную и ремонтную «дочки» в едином подрядчике Бизнес, 13:33 ЦБ назвал основную причину замедления роста цен в июне Экономика, 13:29 Как выбрать хостинг для интернет-магазина: без рисков и потерь Pro, 13:28 Очевидные и невероятные последствия малоподвижного образа жизни РБК и Philips, 13:28 Хакеры послали с российского сайта в СМИ данные половины жителей Болгарии Технологии и медиа, 13:19 Корпус ВШЭ в Москве эвакуировали из-за письма о минировании Общество, 13:19 Памфилова назвала «ударом ниже пояса» встречу с кандидатами в Мосгордуму Общество, 13:12 В Нидерландах отложили окончательное решение по скифскому золоту Общество, 13:10 В ЕСПЧ направили первую жалобу на программу реновации в Москве Общество, 13:04 Цифровая поставка: как взять кредит в криптовалюте Крипто, 13:04 Кто из великих дизайнеров создал популярный Peugeot Partner I РБК и Peugeot, 12:59
Экономика ,  
0 
Минфин: Чтобы повышать зарплаты госслужащим, нужно уменьшить их число
Повышение зарплат госслужащим должно сопровождаться сокращением их численности. Такое мнение высказал журналистам министр финансов РФ Антон Силуанов в кулуарах Петербургского международного экономического форума.
Фото: ИТАР-ТАСС

«По нашему мнению, повышать зарплаты без сокращения численности, без сокращения социальных льгот просто невозможно. Это неправильно», - сказал он.

А.Силуанов отметил, что госслужащими можно было бы признать сотрудников соответствующих государственных органов начиная с уровня заместителя начальника отдела.

«Нужно смотреть на категории государственных гражданских служащих, потому что у нас полно «специалистов», которые носят бумажки просто и не являются госслужащими по сути. Госслужащими могут быть те, кто принимает решения, предположим, начиная с уровня замначальника отдела», - сказал он. По мнению А.Силуанова, именно таким категориям госслужащих нужно повышать зарплату.

По данным Росстата, среднемесячная начисленная заработная плата гражданских служащих в федеральных государственных органах выросла в 2012г. на 15,3% и составила 72,1 тыс. руб. В I квартале 2013г. среднемесячная начисленная заработная плата гражданских служащих в региональных государственных органах выросла на 8,8% в годовом выражении и составила 29,5 тыс. руб., муниципальных служащих - увеличилась на 9,4% - до 30,5 тыс. руб.

Осенью 2012г. стало известно, что Министерство финансов РФ (Минфин) предлагает лишить статуса государственных служащих всех работников служб, обеспечивающих деятельность госорганов. Секретарей, архивариусов, делопроизводителей, системных администраторов, бухгалтеров и прочий «вспомогательный персонал» предлагалось перевести на срочные контракты.

«Сегодня уволить госслужащих практически невозможно. С ними заключают бессрочные договоры, лишиться работы сотрудник может только по политическим причинам, при ликвидации подразделения или реорганизации ведомства», - объяснял эксперт Института экономической политики имени Гайдара Владимир Назаров. По его мнению, срочный трудовой контракт стал бы хорошим инструментом влияния на эффективность как госслужащих на руководящих постах, так и чиновников среднего и низшего звена.

Ранее сообщалось, что перевод части сотрудников на срочные контракты - часть первого этапа программы «Совершенствование системы материальной мотивации государственных служащих». Второй этап, который будет реализован с 2013 по 2018гг., включает увеличение должностных окладов гражданских госслужащих. К 2018г. среднемесячный оклад чиновника в России должен достичь 77 тыс. руб.

Магазин исследований: аналитика по теме "Финансы"