Минкомсвязь предложила оценить глав госкорпораций по «цифровому KPI»
В конце апреля Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций (Минкомсвязь) объявило конкурс на оказание услуг по анализу и экспертно-аналитическому сопровождению разработки и реализации стратегий цифровой трансформации госкорпораций и компаний с госучастием. Материалы конкурса опубликованы на портале zakupki.gov.ru. Начальная цена контракта — 73,92 млн руб. Заявки на участие принимаются до 29 мая.
Как следует из материалов конкурса, его организаторы с помощью цифровой трансформации рассчитывают сформировать спрос на передовые российские цифровые технологии, продукты, сервисы и платформенные решения. В техническом задании указано, что исполнитель работ должен будет исследовать и описать российский и мировой опыт по разработке подобных цифровых стратегий: в частности, предлагается проанализировать опыт стран «Большой семерки», Южной Кореи, Сингапура, ОАЭ, стран Евросоюза.
На основе этого должен быть разработан прототип стратегии для госкорпораций и госкомпаний, а также запущены пилоты в отдельных компаниях. Также победитель должен будет разработать рекомендации по ключевым показателям эффективности (KPI) для госкомпаний по использованию цифровых технологий при реализации стратегий и проверить, соответствуют ли им руководители госорганизаций. На основе полученной информации в течение шести месяцев после заключения контракта победитель конкурса должен будет проанализировать стратегии цифровой трансформации в 15 пилотных госкорпорациях и госкомпаниях и составить рейтинг их цифрового развития.
Согласно национальной программе «Цифровая экономика» ответственными за разработку рейтинга цифрового развития госкорпораций и госкомпаний помимо Минкомсвязи назначены Минэкономразвития и Минпромторг. Они должны будут представить результаты рейтинга на заседании правительственной комиссии до конца 2019 года и дальше проводить такую работу ежегодно. В программе указывалось, что до конца 2019 года должно быть разработано и утверждено не менее десяти стратегий цифровой трансформации в госкорпорациях и госкомпаниях, до конца 2020 года — не менее 20, в 2021 году — не менее 30.
Также до конца этого года не менее чем в десяти госкорпорациях или госкомпаниях должны назначить заместителя руководителя, который будет отвечать за реализацию стратегии цифровой трансформации (chief digital officer — CDO). Так, CDO уже появились в «Росатоме» и на КамАЗе. Другие госкомпании ожидают появления директивы правительства для принятия решения о внедрении должности CDO. В частности, об этом заявил представитель «Ростелекома». По его словам, в программе инновационного развития «Ростелекома» в целом уже прописаны проекты по цифровой трансформации, и компания активно пишет свою стратегию.
Замдиректора департамента координации и реализации проектов по цифровой экономике Минкомсвязи Алексей Галюжин пояснил РБК, что победитель конкурса должен будет сформулировать на государственном уровне методические рекомендации, содержащие общие подходы, требования к целевым показателям и т.д. для эффективного мониторинга цифровой трансформации госкорпораций. «Предполагается, что на базе методических рекомендаций в каждой госкорпорации будет разработана своя стратегия», — сказал Галюжин.
Какие 15 госкомпаний будут участвовать в пилоте, пока не решено, критерии их отбора должен будет разработать победитель конкурса. При этом на первом этапе рейтинг будет включать только участвующие в пилоте 15 госкорпораций, пояснил он.
На момент публикации представитель Минэкономразвития не ответил на запрос РБК.
БАНК ВТБ (ПАО). ГЕНЕРАЛЬНАЯ ЛИЦЕНЗИЯ БАНКА РОССИИ № 1000. РЕКЛАМА. 0+
Ставки по кредиту ниже
от 30 тыс. до 40 млн ₽
Оставьте заявку онлайн
Оформить прямо сейчас
