Пожалуйста, отключите AdBlock!
AdBlock мешает корректной работе нашего сайта.
Выключите его для полного доступа ко всем материалам РБК
Лента новостей
«Галс Девелопмент» нашла возможного покупателя на офис Mail.ru 00:14, Бизнес В Дублине после выезда автомобиля на тротуар госпитализировали 6 человек 00:09, Общество Эксперты заявили о риске ослабления позиций Сечина, Володина и Ротенберга 00:02, Политика Эксперты Кудрина заявили о рекордном снижении интереса к выборам 00:01, Политика «Нормандская четверка» поддержала начало перемирия в Донбассе с сентября 22 авг, 23:50, Политика Армия Украины обстреляла из «Града» пост наблюдателей СЦКК в ДНР 22 авг, 23:46, Политика Генпрокуратура Украины нашла схемы мошенничества на предприятиях Фирташа 22 авг, 23:25, Бизнес О трудовых правах должны знать все: работа – это не только обязанности 22 авг, 23:16, Партнерский материал США пригрозили лишить Пакистан статуса своего «крупного союзника» 22 авг, 22:53, Политика Серебренников сообщил о 9-часовой поездке из Петербурга после задержания 22 авг, 22:53, Общество МИД заявил о подготовке ответных мер на новые антироссийские санкции США 22 авг, 22:45, Политика Директор «Гефеста» прокомментировал введенные против компании санкции США 22 авг, 22:38, Политика «Не лучший фон для выборов»: что означает задержание Серебренникова 22 авг, 22:36, Общество ФИФА осудила публикацию хакерами данных о допинге в футболе 22 авг, 22:25, Спорт Порошенко попросит ООН ввести миротворцев в Донбасс 22 авг, 22:24, Политика Кинотеатр «35 мм» оспорил расторжение договора аренды 22 авг, 21:45, Общество «Яндекс» представил новую версию поиска на основе нейронных сетей 22 авг, 21:36, Технологии и медиа Сын Черномырдина с бизнес-партнером подали иск к «Северстали» 22 авг, 21:29, Бизнес МИД призвал США «не наводить тень на плетень» в ситуации с визами 22 авг, 21:19, Политика Институт Минфина предложил отменить соцльготы для бюджетников и силовиков 22 авг, 21:16, Экономика Проверьте ваше везение, предпринимательское чутьё и деловую хватку 22 авг, 21:07, РБК и Билайн Выгодно срулить: как сэкономить на личном транспорте в мегаполисе 22 авг, 21:01, Деньги Белоруссия представила первый электромобиль собственного производства 22 авг, 21:00, Технологии и медиа Германия экстрадировала в Россию обвиняемого в пособничестве террористам 22 авг, 20:48, Общество Около Сочи появился похожий на букву «Г» смерч 22 авг, 20:31, Общество На Украине задержали продавших криптовалюту на $500 тыс. мошенников 22 авг, 20:27, Общество Издержки господдержки: как и зачем меняли программу помощи ипотечникам 22 авг, 20:26, Финансы Выручка Chanel в России выросла на фоне сокращения глобальных продаж 22 авг, 20:24, Бизнес
АвтоВАЗ сократит в 2015 году каждого десятого менеджера
Бизнес, 27 янв, 2015 04:16
0
АвтоВАЗ сократит в 2015 году каждого десятого менеджера
АвтоВАЗ объявил о планах по сокращению более 1 тыс. своих сотрудников. Как ожидается, рабочих сокращения не затронут, под него попадут только менеджеры. Компания может сэкономить на этом почти 400 млн руб. в год
Митинг работников АвтоВАЗа в Тольятти, 14 декабря 2014 года (Фото: ТАСС)

АвтоВАЗ объявил о планах сократить в 2015 году более 1,1 тыс. своих сотрудников. Как пишут «Ведомости» со ссылкой на председателя официального профсоюза предприятия Сергея Зайцева и представителя компании, под сокращения попадут руководители, специалисты и служащие. Рабочих новые сокращения не коснутся.

Издание уточняет, что о планируемых сокращениях компания уведомила еще 14 января. По закону уведомление делается за три месяца до сокращений, то есть они начнутся в апреле.

По словам Зайцева, основная причина новых сокращений – ситуация на рынке. Российские продажи Lada в 2014 году упали на 15% – до 387 307 шт., рынок в целом – на 10,3%, уточняет собеседник. По его словам, после  новогодних каникул подразделения АвтоВАЗа работают в основном в пятидневном режиме, но с разным количеством смен. Так, линия B0 (Renault Logan, Nissan Almera и проч.) – в три, Lada Kalina/Granta – в две, Lada Priora – в одну, перечисляет он.

На АвтоВАЗе в настоящее время работает около 52 тыс. человек, из них 10 тыс. – менеджеры. Таким образом, в планах руководства компании сократить почти каждого 10-го менеджера. Близкий к компании человек сообщил изданию, что средняя зарплата менеджеров на АвтоВАЗе составляет около 30 тыс. руб. в месяц. Уволив 1,1 тыс. человек, компания сэкономит почти 400 млн руб. в год, подсчитала газета.

По словам Зайцева, профсоюз договорился с менеджментом АвтоВАЗа, что новых сокращений в 2015 году уже не будет. При этом запланированные сокращения рабочих не коснутся. «На АвтоВАЗе принято принципиальное решение — не сокращать рабочих», – подтвердил представитель компании.

В конце 2014 года президент концерна Бу Андерссон заявлял, что руководство компании продолжает борьбу за сокращение расходов, в том числе за счет снижения численности персонала.

«Раньше мы производили 20 автомобилей в расчете на одного работника в год, а сегодня мы собираем 40 автомобилей в расчете на одного работника. В следующем году мы будем производить 60 автомобилей в расчете на одного работника в год. Тяжело увольнять людей. Мы сократили расходы на 4,2 млрд руб., но, когда мы увольняли людей, мы выплачивали им пособия, на которые ушло 4,1 млрд руб. Таким образом, чистый эффект составил всего 100 млн руб.», – отметил тогда Андерссон.