Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Грузия на год запретит экспорт пшеницы и ячменя Экономика, 16:38
Производитель Smirnoff, Guinness и Baileys уйдет из России Бизнес, 16:34
Дачникам разрешили проводить общие собрания онлайн Недвижимость, 16:33
Путин прибыл в Таджикистан Политика, 16:28
Почему квантовые компьютеры — угроза кибербезопасности мирового масштаба Pro, 16:26
Работа для подростка: как раннее трудоустройство помогает строить карьеру Партнерский проект, 16:24
«Роскосмос» к саммиту НАТО опубликовал снимки «центров принятия решений» Политика, 16:22
Глава клуба РПЛ пытался удержать Хачатурянца на посту президента лиги Спорт, 16:20
Прах Юрия Шатунова захоронили на Троекуровском кладбище Общество, 16:18
Госдума запретила делить квартиры на микродоли Недвижимость, 16:14
Суд в Киргизии оправдал экс-президента Атамбаева по делу о беспорядках Политика, 16:13
Курс доллара впервые с декабря 2014 года упал ниже ₽52,5 Инвестиции, 16:11
«Зенит» опроверг интерес к футболисту сборной России Баринову Спорт, 16:04
Депутаты Севастополя лишили Кучму звания почетного гражданина города Политика, 16:01

Инвестируйте выгодно
с банком «Ренессанс Кредит»

КБ «Ренессанс Кредит» (ООО). Лицензия на осуществление брокерской деятельности № 045-14081-100000 от 05.11.2019 г.
Город ,  
0 

Служба занятости Москвы открыла рекрутинг-центры «Почты России» и МОЭК

Фото: Артем Геодакян / ТАСС
Фото: Артем Геодакян / ТАСС

В центре занятости населения (ЦЗН) Москвы «Моя работа» на улице Щепкина, 38 открылись рекрутинговые центры АО «Почта России» и энергетической компании ПАО «МОЭК». Об этом сообщила заместитель мэра Москвы по вопросам социального развития Анастасия Ракова. О новом формате работы с крупными работодателями столичная служба занятости объявила в минувшем году. Первым на базе ЦЗН был создан рекрутинговый центр с Московским метрополитеном.

«В центр занятости населения ежегодно приходит более 200 тыс. соискателей. Это большая база данных кандидатов, которые интересны работодателям. Еще в прошлом году мы внедрили новые стандарты отбора и оценки кандидатов, которые оказались очень востребованы у крупных работодателей. Цифровые технологии межведомственных каналов коммуникаций позволяют службе занятости быстро получить достоверную информацию о кандидате — место работы, квалификация, должность, перерывы в работе, заработная плата и другое. Фактически это автоматическое составление резюме. Кандидаты с такими резюме очень востребованы у работодателей», — рассказала заммэра.

Центр занятости Москвы предложил бизнесу новые решения по найму персонала
Общество
Фото:пресс-служба Центра занятости населения «Моя работа»

В этом году, по словам Раковой, был сделан еще один шаг для упрощения трудоустройства кандидатов и экономии времени на отбор у работодателей. «Кандидатам больше не надо ездить в офисы компаний, чтобы пройти несколько интервью, испытывать стресс от незнакомого нового места, тратить время на дорогу. Работодатель сам пришел туда, где массово находятся соискатели, — на площадки московской службы занятости. Московский метрополитен первым открыл свое рекрутинговое агентство на нашей площадке. Из 1265 соискателей более двухсот человек находятся на разных этапах трудоустройства в Московский метрополитен. Отбор будет продолжаться постоянно. Технология стала популярной среди работодателей, и в феврале этого года во флагманском центре «Моя работа» мы открыли рекрутинговые центры «Почты России» и ПАО «МОЭК», — уточнила вице-мэр.

Безработица в Москве упала до рекордно низкого уровня с начала пандемии
Общество
Фото:Владимир Новиков / АГН «Москва»

Рекрутинговые центры, созданные на площадке службы занятости, позволяют компаниям сократить логистические издержки на подбор кандидатов. Работодатели пользуются базой верифицированных соискателей с готовым резюме, подготовленными специалистами центра занятости, и выбирают наиболее подходящих людей. Карьерные консультанты центра занятости обеспечивают рекрутера компании ежедневным непрерывным потоком мотивированных кандидатов, прошедших первичных скрининг. Соискателям подобный формат работы дает возможность за один день подобрать подходящую вакансию, пройти интервью и получить предложение о трудоустройстве.

«Почта России» предлагает массовые и точечные вакансии более чем для 2 тыс. специалистов. Есть предложения для водителей разных категорий, почтальонов, курьеров, операторов связи, специалистов технической поддержки и охраны труда, операторов сортировочного центра и кадровых специалистов. В компанию МОЭК ищут более чем 1,5 тыс. сотрудников как на рабочие профессии — электромонтер, слесарь, так и на офисные позиции теплотехника, делопроизводителя, бизнес-аналитика, программиста, и помощника юриста», — добавила Ракова.

Pro
Семь негативных установок менеджера по продажам. И как их скорректировать
Pro
Фото: Shutterstock Вас здесь знать не знают: как компании выстроить репутацию в новой стране
Pro
Фото: Jack Taylor / Getty Images Польза сожалений и сила искреннего веселья: 5 свежих книг о саморазвитии
Pro
Фото: Shutterstock Расстройства пищевого поведения: как их распознать и лечить
Pro
Фото: Getty Images «Их мебель там сразу стали подделывать»: как IKEA покоряла Китай
Pro
Фото: Shutterstock Как H&M стала холдингом на $23 млрд, но так и не одолела конкурента
Pro
Как компании выигрывали суды с сотрудниками благодаря КЭДО: три кейса
Pro
Фото: Michael Cohen / Getty Images for The New York Times Дожить до 120 лет: зачем сооснователь PayPal принимает гормон роста

Московский центр занятости населения (ЦЗН) после недавней масштабной реформы разработал несколько новых форматов взаимодействия с ведущими работодателями. Помимо создания рекрутинговых центров, это проведение ежедневных открытых отборов для различных профессий, а также выделение индивидуального рекрутера службы занятости на проектную работу под вакансии конкретного работодателя.

Новый стандарт трудоустройства: как изменилась служба занятости Москвы
Общество
Фото:пресс-служба Центра занятости населения «Моя работа»

Сегодня в структуру московской службы занятости входит 57 отделов трудоустройства, 52 из них расположены в центрах госуслуг «Мои документы». Есть два флагманских центра «Моя работа» с расширенным набором услуг и один специализированный центр занятости «Моя карьера» для граждан старше 50 лет, мам с детьми, людей с инвалидностью и молодежи. Найти работу помогает и сайт центра занятости населения «Моя работа».

Теги