Лента новостей
Как Ripple стал второй криптовалютой после биткоина 18:11, Крипто В Казани из-за пыток несовершеннолетних закрыли реабилитационный центр 18:03, Общество Памфилова посоветовала Тарасенко и Ищенко не участвовать в выборах 17:57, Политика СК возбудил дело против замначальника колонии в Оренбургской области 17:54, Общество The Guardian рассказала о секретном плане по вывозу Ассанжа в Россию 17:53, Политика «Роскосмос» пригласил на работу главу ЦНИИмаша 17:28, Общество Суд Киева разрешил начать заочное расследование в отношении Жириновского 17:21, Политика Как выглядят квартиры, которые продаются за 1 млрд руб. 17:10, Недвижимость Орешкин поддержал идею главы ВТБ об отказе от доллара 17:07, Экономика Суд взыскал с «Когалымавиа» 30 млн руб. по делу о крушении А321 в Египте 17:06, Общество Мультифокусные линзы: какие очки помогут забыть о возрастных изменениях 17:03, Партнерский материал СМИ назвали новый клуб капитана «Спартака» Дениса Глушакова 17:01, Спорт «Плохой фильм – тоже достижение»: Билл Мюррей говорит о жизни и карьере 16:55, Стиль Число погибших при крушении парома в Танзании достигло 136 человек 16:54, Общество Власти Чечни решили создать в республике международный майнинговый пул 16:51, Технологии и медиа Time показал обложку с матрешками в виде Трампа, Путина и Дерипаски 16:34, Политика «Умные здания»: как будет выглядеть мегаполис через 30 лет 16:33, РБК и Schneider Electric Биткоин подорожал до $6,7 тыс.: что будет дальше 16:28, Крипто Рейтинг МКБ поместили под наблюдение из-за трех дней технических сбоев 16:17, Финансы Орешкин заявил о безуспешности консультаций с США по спору в ВТО 16:11, Экономика Лавров назвал новые санкции США проявлением нечистоплотной конкуренции 16:07, Политика Избирком назвал причины отмены итогов выборов главы Приморья 16:01, Политика Гибкие госуслуги: в чем плюсы законопроекта о социальном заказе 15:54, Мнение Украина направила России ноту о непродлении договора о дружбе 15:53, Политика Футболист «Краснодара» вошел в символическую сборную Лиги Европы 15:51, Спорт Суд в Петербурге оштрафовал члена группы поддержки ИГ в WhatsApp 15:48, Общество Сеть биткоина под угрозой: в клиенте Bitcoin Core нашли уязвимость 15:41, Крипто Избивший топ-менеджера «Газпрома» банкир Урин вышел из колонии 15:30, Общество
Зарубежные компании снизили своим сотрудникам в России зарплаты
Экономика, 03 апр, 11:01
0
Зарубежные компании снизили своим сотрудникам в России зарплаты
Зарплаты сотрудников иностранных компаний в России снизились на 4,4% в 2017 году, следует из данных «Интеркомпа». Зарубежные фирмы оптимизируют расходы на труд, хотя в целом, по данным Росстата, зарплаты россиян растут
Фото: Gustau Nacarino / Reuters

«Точечный» подход

Зарплаты сотрудников иностранных компаний в России в 2017 году снизились на 4,4%, следует из обзора компании бухгалтерского и кадрового аутсорсинга «Интеркомп» (есть у РБК). Такая негативная динамика расходится с общей ситуацией с зарплатами по стране: по данным Росстата, за прошлый год они увеличились на 7,3% в номинальном выражении.

Снижение зарплат работников зарубежных компаний произошло за счет сокращения переменной (премиальной) части оплаты труда, отмечают эксперты «Интеркомпа». Основными тенденциями 2017 года стали продолжение оптимизации расходов на зарплату и «точечный» подход к повышению окладов, пишут эксперты. «Принятая в 2000-х годах общая индексация заработных плат в текущих реалиях уходит [в прошлое] как инструмент работы с персоналом и его удержания», — говорится в обзоре. В исследовании анализировались данные о фактических начислениях зарплат около 300 иностранных компаний в девяти регионах (у «Интеркомпа» есть прямой доступ к данным компаний-клиентов, поскольку она занимается бухгалтерским аутсорсингом). Эксперты рассматривали более 400 должностей и свыше 35 тыс. действующих сотрудников.

По данным «Интеркомпа», работникам, занятым на бухгалтерских должностях, сократили все виды премирования. Исключение составили позиции, связанные с международными стандартами финансовой отчетности (начальник отдела МСФО, бухгалтер по МСФО), где произошло увеличение годовой и ежемесячной премий. Специалистам по подбору персонала сократили размеры годовой премии на 36,1% (с 19,9 тыс. руб. в 2016 году до 12,7 тыс. руб. в 2017-м), квартальной — на 21,5%, ежемесячной — на 3,5%. Годовые премии финансовых менеджеров уменьшились в 2017 году на 24,8%, а ежемесячные — на 28,8%. Снижение переменной части зарплат произошло и у работников технических направлений, например инженеров и слесарей-ремонтников. Так, годовая премия инженера по наладке оборудования в прошлом году сократилась на 44%, а квартальная — на 20,2%.

Вопрос в рубле

Негативная динамика зарплат может быть обусловлена тем, что у большинства работников иностранных компаний зарплаты привязаны к доллару, предположил главный экономист БКС Владимир Тихомиров. «За последние год-полтора рубль укрепился, что привело к снижению их зарплат в рублевом эквиваленте», — указал Тихомиров. Если в 2016 году доллар в среднем стоил 66,8 руб., то в 2017-м — 58,3 руб. (данные терминала Bloomberg).

Увеличение зарплат произошло только в отдельных отраслях. Это геологоразведка и добыча сырьевых ресурсов (плюс 8,5%), проектирование и капитальное строительство (плюс 4,4%), фармацевтика и медоборудование (плюс 9,2%), научно-исследовательская сфера (плюс 9,5%) и финансовая сфера (плюс 0,9%), отмечается в обзоре.

Эксперты «Интеркомпа» полагают, что тренды прошлого года сохранятся и в 2018 году: иностранные компании продолжат оптимизировать расходы на выплаты зарплат, отдавая предпочтение не массовому повышению окладов, а целевым повышениям бонусной части.

На фоне снижения зарплат численность сотрудников иностранных компаний в 2017 году выросла на 6,8%, отмечает «Интеркомп». Быстрее всего штат увеличивался в сфере продаж (рост на 10,3%, а количество менеджеров по продажам выросло на 17,4%), фармацевтике (плюс 10,1%), производственно-техническом блоке (плюс 6,1%).

Альтернативная динамика

Зарплаты сотрудников зарубежных компаний выросли в 2017 году в среднем на 3%, следует из данных HeadHunter, предоставленных РБК. «Зарплаты в иностранных компаниях превышают зарплаты в российских на 24%», — указала директор департамента аналитических бизнес-решений компании Наталья Данина. По данным HeadHunter, по состоянию на конец марта 2018 года 53% иностранных компаний не планировали менять численность сотрудников, а 43% компаний планируют расти.

В международных иностранных компаниях рост зарплат сотрудников в 2017 году действительно был меньше, чем в российских, но сокращения зарплат не произошло, утверждают в рекрутинговой компании Kelly Services. «Большая часть компаний-респондентов, порядка 30%, говорили о том, что они повышали зарплату своим сотрудникам на 5–7%», — сказала РБК директор по работе с ключевыми клиентами Kelly Services Наталья Курантова.

Магазин исследований: аналитика по теме "Кадры"