Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
СК возбудил дело после пожара в московской наркологической клинике Общество, 04:46
Минпромторг счел перспективными для сбыта древесины Ближний Восток и Азию Экономика, 04:33
Гладков сообщил о серии громких звуков в Белгороде Политика, 04:02
Пушков заявил о закупке Западом российской нефти у Индии в обход санкций Политика, 03:54
Прокуратура назвала причины пожара в наркологической клинике в Москве Общество, 03:11
Welt сообщила, что власти ФРГ занизили данные по импорту нефти из России Политика, 02:57
Лукашенко объяснил, почему говорил с Путиным о ядерном оружии для Минска Политика, 02:53
В перестрелке в Афинах ранили двоих полицейских Общество, 01:48
Лукашенко поручил спецслужбам сообщить о воюющих за Киев белорусах Политика, 01:47
При пожаре в наркологической клинике в Москве погиб человек Общество, 01:31
Байден призвал владельцев заправок в США снизить цены на бензин Экономика, 00:40
Bloomberg узнал, что Япония допускает замену поставщика СПГ Политика, 00:40
Президент Узбекистана предупредил о строгих мерах против нарушителей мира Политика, 00:03
Минобороны сообщило о двух раненых после удара Израиля ракетами по Сирии Политика, 02 июл, 23:28
Бизнес ,  
0 

WSJ узнала о стремлении главы McDonald’s искоренить панибратство

Уволенный руководитель компании поощрял совместные походы по барам и служебные романы
Фото: Richard Vogel / AP
Фото: Richard Vogel / AP

Новый CEO McDonald’s Крис Кемпчински решил изменить систему взаимоотношений между сотрудниками компании, утверждает Wall Street Journal. Собеседники издания из числа бывших и нынешних работников говорят, что глава McDonald’s не согласен с политикой предыдущего руководителя, допускавшего флирт на рабочих местах и совместные посиделки в барах.

О стремлении Кемпчински изменить культуру компании свидетельствуют и результаты его встреч с сотрудниками McDonald’s из США, Великобритании, Германии, Франции и Швейцарии. Также собеседники WSJ отмечают, что, будучи главой американского McDonald’s, новый CEO не позволял себе панибратства с другими сотрудниками. Отец двух детей на встречах с сослуживцами рассказывал о семейных традициях и своем католическом воспитании.

«Я буду наблюдать за каждым топ-менеджером и спрашивать себя, соответствуют ли они нашим ценностям. Если нет, то их в руководстве не будет», — говорил Кемпчински.

Желание изменить систему взаимоотношений в компании может быть связано и с целым рядом внутренних скандалов. Например, прежний CEO McDonald’s Стив Истербрук в ноябре был уволен после того, как стало известно о его романе с одной из сотрудниц. Подобное поведение было запрещено правилами компании.

Авторы