Забастовкой вахтовиков на «Силе Сибири» занялись ФСБ, МВД и СК

Забастовкой вахтовиков в Алданском районе заинтересовался также Следственный комитет. Управление ведомства по Якутии сообщило о начале проверки.

«В средствах массовой информации появились сообщения о невыплате заработной платы и нарушениях условий договора в отношении рабочих, занятых на строительстве компрессорной станции газопровода «Сила Сибири» в Алданском районе республики. По данному факту по указанию руководства следственного управления организована процессуальная проверка, в ходе которой будут проведены необходимые опросы и иные проверочные мероприятия, которые установят обстоятельства произошедшего», — сообщили в СК.

Читайте на РБК Pro

Потрошитель брендов: как бухгалтер сделал 74 работника миллионерами Как бухгалтеру избежать ответственности по долгам компании Какие сотрудники не дают компаниям погибнуть Чем закончится для BMW и Volkswagen дружба с Китаем

Ранее сайт Sakhaday опубликовал видеообращение вахтовиков со строительства Нимнырской компрессорной станции «Силы Сибири». Они пожаловались на многочисленные нарушения. Одна из главных претензий — к оформлению договоров, которые подписывались «на коленке» уже на месте работы. В них, по словам рабочих, отсутствовали условия, объявленные изначально: оплачиваемый отпуск, выходные дни, оплата труда не соответствовала первоначальным договоренностям.

Представитель ООО «Промконсалтинг» ответил РБК, что компания заплатила рабочим зарплату за октябрь. «Несмотря на то, что заказчик работу нашей компании не оплатил, мы самостоятельно оплатили заработную плату за октябрь. Данные сотрудники в октябре заработную плату не получили в виду того, что они приступили к работе только в ноябре», — пояснил он.

«Что касается компенсации обсерваторных, они также предусмотрены. Оплата обсерваторных по своей формулировке не является заработной платой, а является компенсационной выплатой, соответственно выплачивается из размера средней оплаты за месяц. Учитывая, что данные работники не отработали ни одного месяца, как мы можем ее рассчитать?» — продолжил представитель работодателя.

По словам собеседника РБК, эта ситуация является злоупотреблением правами. «Данные выплаты у нас предусмотрены в соответствии с законодательством об оплате труда и предусматриваются после отработки месяца для того, чтобы осуществить правильный расчет данных компенсаций. Уведомлений о приостановки работы, расторжении не поступало, они обязаны исполнять свои трудовые функции. Фактически невыход на работу является прогулом. Задержек по заработной плате у нас не имеется», — добавил представитель «Промконсалтинга».

РБК направил запрос в компанию «СГК-1».