Согласно опросам, компании перестали ценить сотрудников
Такие данные приводятся в глобальном on-line исследовании международной маркетинговой компании ACNielsen, согласно которому в течение 2005г. 25% всех интернет-пользователей в мире столкнулись с проблемой сокращения штата.
Эта проблема затронула их самих или их ближайших родственников. В исследовании, которое проводилось в ноябре 2005г., приняли участие более 23 500 респондентов из числа постоянных Интернет-пользователей в 42 странах мира, в том числе в России.
Согласно исследованию, 8% из общего количества респондентов были сокращены, а 17% заявили о том, что в течение прошлого года были уволены их ближайшие родственники.
На вопрос "предпринимают ли правительства какие-либо меры для создания рабочих мест" 7 из 10 опрошенных в мире полагают, что правительства их стран предпринимают недостаточные меры для создания рабочих мест. Жители Польши (91%) являются самыми "разочарованными" в этом отношении, далее следуют Тайвань (87%) и Бразилия (86%). Из общего числа опрошенных россиян такого мнения придерживаются 9%.
Исследователей также интересовало отношение работающих сотрудников к продолжительности рабочего дня. Более половины респондентов считают, что работают адекватное количество часов. В частности, лишь одна треть (34%) участвовавших в глобальном опросе уверена, что перерабатывает. Особенно сильно эта тенденция ощущается в Латинской Америке (39%), в числе лидеров Чили (57%), Греция (53%) и Сингапур (49%). Почти половина россиян (45%) воспринимают проводимое на работе время как адекватное.
Вообще стоит сказать, что, также согласно опросам, в конце 2005г. выросла общая численность безработных в мире. В 2005 году не имеют работы 191,8 млн человек, что на 2,2 млн больше, чем в 2004 году, и на 34,4 млн больше, чем в 1995 году. Такие данные содержатся в докладе Международной организации труда (МОТ) "Глобальные тенденции в сфере занятости".
По официальным оценкам, после двух лет последовательного снижения уровень безработицы остановился на отметке 6,3%. Как говорится в докладе, почти половина безработных - молодые люди в возрасте от 15 до 24 лет, при этом вероятность безработицы для них в три раза выше, чем для взрослых.
Отметим, что наиболее высокий уровень молодежной безработицы зафиксирован на Ближнем Востоке и странах Северной Африки. Далее следуют государства Западной Африки. Наиболее обеспечены работой молодые люди в промышленно развитых странах Европы и Америки, а также в Восточной Азии. Причем в государствах с развитой экономикой за последние 10 лет уровень молодежной безработицы даже снизился.
Наибольший рост безработицы в 2005 году зарегистрирован в странах Латинской Америки и Карибского бассейна, где число безработных за год возросло почти на 1,3 млн человек, на 0,3%, и достиг 7,7%.
В государствах Центральной и Восточной Европы (не являющихся членами Европейского союза) и СНГ отмечается постоянное увеличение уровня безработицы, которая в 2005 году составила 9,7%, тогда как в 2004 году этот показатель был равен 9,5%. При этом в развитых государствах и странах ЕС уровень безработицы сократился с 7,1% в 2004г. до 6,7% в 2005г.
Уровень безработицы в странах Африки южнее Сахары не претерпел значительных изменений. В Восточной Азии, как и прежде, отмечен самый низкий уровень безработицы в мире - 3,8%. Безработица в Южной Азии составила 4,7%, а в странах Юго-Восточной Азии и Тихого океана - 6,1%.
Ближний Восток и Северная Африка по-прежнему остаются регионами с наиболее высоким уровнем безработицы (13,2% в 2005г.), за ними следуют страны Африки южнее Сахары (9,7%).
Согласно документу МОТ, соотношение занятости и населения в Восточной Азии в 2005 году составило 71,1%. При этом в данном регионе за последние 10 лет этот показатель снизился на 3,5%, что стало наибольшим его изменением в мире. Самое низкое значение показатель имел в 2005 году в странах Ближнего Востока и Северной Африки - 46,4%.
Попробуйте новую функцию «ГигаЧат» — общаться голосом
Какое вино подать к ужину, если не знаешь предпочтения гостей
Как приготовить говядину в вине по-бургундски
Чем занять детей, пока взрослые общаются за столом
Как легко завести разговор в компании, где все только что познакомились
О чём надо позаботиться, если собираешься позвать много гостей
Из каких сыров и ветчин собрать тарелку закусок к вину
Что делать, если пролил красное вино на белую скатерть
Какие есть правила классической сервировки стола
Какие игры можно предложить для взрослой компании дома
Как легко запомнить имена людей, которых тебе представили
